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Le nuove norme sui contratti e sui licenziamenti in vigore dal 18 luglio
Fisco e Previdenza - Fisco |
Entrata in vigore dal 18 luglio 2012 la Riforma del Lavoro, ovvero la Legge n. 92/2012.
La Riforma ha introdotto molte novità, sia in tema di flessibilità in entrata, con la revisione dei contratti atipici e l’abrogazione dei contratti di inserimento dal 2013, sia in tema di flessibilità in uscita e di ammortizzatori sociali.
Entrate in vigore dal 18 luglio, pertanto, anche le nuove norme sui licenziamenti con le modifiche apportate all’art. 18 dello Statuto dei lavoratori.
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